快来看！罗田基层党建又有什么新动作

边走边看 · 发表于 2018-5-17 09:18:56

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5月14日，罗田县委、县政府组织召开全县乡镇重点工作推进会，就基层党建“整县推进”、“厕所革命”、精准扶贫、乡镇污水处理厂建设及农村垃圾处理、“扫黑除恶”专项斗争等工作进行再部署、再推进、再落实。会议内容很丰富，哪些和基层党建工作有关？下面，请随小编一起来瞧瞧！

会议概览

（1）现场参观徐凤冲—花油畈—圣人堂—张家咀
（2）召开会议

★县委书记作主题讲话

★九资河镇党委书记作经验交流

★相关领导就分管工作进行具体部署安排

会议强调了什么？

如何抓工作推进

✦咬定目标抓推进。要按照既定的目标任务和今天的部署安排，一鼓作气，攻城拔寨，善作善成，打几场漂亮仗。关于基层党建工作，重点是围绕“三句话”抓推进：一是学党章、遵党规，把党内组织生活规范好；二是抓班子、强队伍，把各级党员干部队伍建设好；三是抓公开、抓公正，把民心民意凝聚好。（是不是很接地气？是的！好记！好懂！）

✦统筹兼顾抓推进。工作千头万绪，要统筹兼顾，弹好钢琴。总的要求还是继续坚持基层党建、精准扶贫、美丽乡村、全域旅游“四位一体”推进，具体要求是做到“三不”。一是不能“厚此薄彼，挑肥拣瘦”。二是不能“头痛医头，脚痛医脚”。三是不能“胡子眉毛一把抓”。要统筹谋划，制定时间表，挂出路线图，排好优先序，分门别类，各个击破，一个问题一个问题的研究、解决、销号。

✦从高设标抓推进。一是作风要实。要真学真用习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记考察长江经济带和视察湖北时的重要讲话精神，正确把握“五大关系”，贯彻落实“四个切实”的重要指示，把习近平总书记的指示精神和上级决策部署转化为我们的自觉行动。二是质量要高。基层党建、精准扶贫、厕所革命、垃圾污水治理等，都是民生工程、民心工程、良心工程，要把好事办好、实事做实，保证工作质量，争取一步到位，不留尾巴、不留遗憾、不留后患。三是效果要好。很多工作，不是说开了会、发了文、过了问就万事大吉，而是要盯住不放，既重过程又重结果，确保达到标准、见到效果。

✦形成合力抓推进。一是县四大家领导要履责发力。要按照分工管线、驻点安排和县委交办的工作任务，做好分管领域、牵头项目、联系乡镇各项工作的协调指导、检查督办，抓紧抓实，抓出成效。二是各部门要履责发力。各职能部门要切实落实好“放管服”改革的要求，该审批的事项要及时审批，该保障的人力要全额保障，该整合的资金要整合到位，该联系对接的要主动联系对接，该配合的工作要积极配合，该指导的业务要认真指导，确保责任上肩、任务落地。纪检监察、组织、主责、督查部门要加大督查问责力度，结合形式主义、官僚主义整治查处曝光一批反面典型，形成震慑效应。三是镇村两级要履责发力。党政主要领导、全体国家干部、驻村工作队员、村干部都要积极履行责任，落实好各项具体工作。镇党委政府要合理分配人员精力，发挥好龙头作用。村主职是本村工作的第一责任人，要主动履责，充分发动党员群众的积极性。驻村工作队既是扶贫工作队，同时也是其他各方面的工作队，要在入户走访、开群众会、代表会的同时，统筹做好群众工作，多为农村改革发展稳定办好事、办实事。

会议安排部署了什么？

✦基层党建工作有什么新要求？

（一）专项推进解决难点问题。重点开展“5+3”专项行动。5，即推进五个专项工作。一是认真解决发展党员违规违纪问题。二是抓好军队退役人员党员组织关系转接工作。三是提高非公企业和社会组织“两个覆盖”质量。四是推进村党组织带头人队伍整体优化提升。五是发展壮大薄弱村空壳村集体经济。3，即规范三个常规工作，一是继续落实基层党组织按期换届提醒督促机制，规范基层党组织按期换届工作；二是扎实推进党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作；三是继续做好党费收缴管理工作。

（二）专项督办促进全面规范。主要聚焦认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、落实县乡党委基层党建责任制、推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“整县推进支部建设”、农村党建（抓党建促脱贫攻坚引领乡村振兴、省委扶贫领域巡视反馈基层党建问题整改、“两堂”整治、扫黑除恶专项斗争）、城市社区党建、“两新”组织党建、机关党建、国企党建、党员发展和教育管理等十个大的方面，既要看党建工作做的怎么样，又要看工作效果怎么样，对督办暴露的问题，该问责的坚决问责，是谁的责任就是谁的责任，绝不姑息迁就。

（三）专项整治推动作风转变。严肃整治基层党建工作中的形式主义、官僚主义问题，坚决转作风、改作风，以好作风保证基层党建好效果。

✦对照新要求需要补齐哪些短板？

一是要补齐基本组织的短板。组织设置上，是否按照党员100人以上，设立基层党委；党员50至100人，设立总支；党员3人以上，设立支部，并根据工作需要，合理设置党小组。

二是要补齐基本队伍的短板。党组织书记及班子成员是否配齐，村党组织书记每年集中培训时间不少于7天，村级后备干部每村常态化储备3人；每村每年至少培养3名入党积极分子，两年内有1至2名发展对象，3年内每村有3名以上35岁以下年轻党员；第一书记党组织关系是否转到村，是否坚持了每周“五天四夜”，并按规定考核管理。

三是要补齐基本活动的短板。学习习近平总书记系列重要讲话精神的资料是否配齐，是否按要求及时传达学习，做到读原著、学原文、悟原理，定期组织开展集中交流讨论；支部主题党日是否每月按规定开展，每季度至少召开一次党员大会、讲一次党课，每月至少召开一次支委会和党小组会，党员领导干部每年带头过双重组织生活，《党支部手册》《党小组手册》《党员手册》记录是否真实、规范；主题教育实践活动和“七一”纪念表彰活动是否按规定开展。

四是要补齐基本制度的短板。党费收缴数额、计算基数、标准和方式是否符合规定，是否按规定用途用到位；党务公开制度规定的内容，是否及时公开；“三个走遍”是否有效落实，特别是乡镇党委书记任期内是否走遍本乡镇所有村组和贫困户；乡镇干部每周在乡镇工作5天、住4晚，下村不少于3次，重要时间节点、重大项目实施24小时驻村；软弱涣散村党组织每年按照不少10%比例倒排整顿，班子不健全、党组织书记不在状态、宗族宗教宗派和黑恶势力干扰渗透、集体经济薄弱、无阵地场所等村党组织是否转化到位。

五是要补齐基本保障的短板。在经费保障上，村党组织书记工作报酬是否按照基本报酬+绩效报酬来落实，每月2000元基本报酬按时打卡；在人员保障上，配齐组织委员、组织员、组织干事，确保3名以上专职党务工作者，专事基层党建工作；在阵地保障上，村、社区党员群众服务中心是否还存在“空白点”，机关、企业党组织开展活动是否有固定活动场所。

✦2018年“整县推进支部建设”的着力点在哪里？

（一）方向上要搞明确。要坚持党的建设服务于党的事业这个总的目标，始终围绕中心、服务大局，大力推行“支部+”的党建工作模式，按照“抓党建促脱贫攻坚、引领乡村振兴”这个方向来抓好“整县推进支部建设”2018年度计划任务的落实。

（二）重点上要搞明确。总的要求是“不换频道抓深化、持之以恒抓支部”，继续围绕2017年县委提出的强组织、强队伍、强保障、强服务、强事业等“五强”重点任务来推进支部建设这个核心。重点关注四件事情：一是带头人队伍要选优配强。二是发展党员要严格政治把关。三是党员群众服务中心建设要坚持够用、管用，重在功能完善、服务配套。四是发展壮大村级集体经济要真想办法，坚持分类指导，做实“一村一策”。

（三）时间上要搞明确。时间不等人，今年各项工作任务接踵而至，督办、检查、巡视、巡察纵横交织，大家都很辛苦，干得很苦，干得很累，但是越在这个时候，越要知道时间的宝贵、责任的重大，越要咬紧牙关、运筹帷幄、协调推进，以“一万年太久，只争朝夕”的精神推动各项工作落地落实。这里给大家提2个时间节点。一是6月底以前，支部档案资料要基本搞规范。二是10月底以前，年度“百点闪耀”支部的“硬件建设”要基本完成。大家要结合实际，画出路线图、列出时间表，落实落实再落实。

九资河镇基层党建的经验有哪些？

✦找准领头人。对全镇40个驻村工作队和40个村“两委”班子逐一分析，每村明确一名工作牵头人，强化了领头雁的责任。

✦打造主力军。将镇干部、县乡工作队和村干部三支队伍扭在一起抓，将县乡工作队纳入镇干部一道管理，每人拿出五千元作为业绩考核，建立周例会制度，一周一碰头、一月一考核、一季一通报，使三支队伍做到了心往一处想，劲往一处使。

✦培养接班人。发挥新老结对帮带的好传统，精心挑选了11名60年代的老乡镇每人带1个徒弟，负责一帮一辅导，一起下乡驻点开展工作，一起调解矛盾纠纷，帮助青年干部迅速成长。每村储备3至5名后备干部，并让后备提前进入村里跟班锻炼。

✦发展大底盘。注重村级集体经济发展，结合镇域实际，采取“支部+公司”的模式，大力发展中药材、旅游产业，做实村级发展的底盘。

✦锻造好作风。始终坚持用四个意识要求全镇党员干部，坚持严督厉导，坚决打击一切歪风邪气，净化政治生态、社会风气和工作作风。

来源：黄冈党旗红